新會區(qū)總工會慰問困難職工，送上“娘家人”的關(guān)懷。

????“近幾年，我前前后后通過‘工會二次醫(yī)保’項目報銷了5萬多元的醫(yī)療費，大大減輕了經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。”6月20日，新會區(qū)總工會2025年互助互濟愛心慰問座談會上，來自機電學(xué)校的楊老師分享了自己的故事。

????這溫暖的一幕，正是新會區(qū)總工會做實做細(xì)困難職工幫扶工作的生動縮影。

????文/圖 黃勝 鄒景云 黃澤彬

????“有困難找工會” 不是口號是行動

????“有困難找工會！”這句響亮的口號，在新會區(qū)成為廣大職工最真切的依靠。

????每年年初，一份《關(guān)于做好困難職工調(diào)查摸底的通知》便發(fā)至全區(qū)各鎮(zhèn)（街）總工會和工委會。線上，“智慧工會”“新會工會”微信公眾號精準(zhǔn)推送，讓“如何找工會”的路徑清晰直達(dá)每位會員；線下，工會干部們的身影活躍在車間廠房、困難職工家中，精準(zhǔn)摸排需求，講解幫扶政策。實現(xiàn)全區(qū)1082家已建會企業(yè)單位100%張貼困難職工申請海報，令“工會就在身邊”的認(rèn)知深入人心。今年以來，共收到困難職工申請87份，為后續(xù)精準(zhǔn)施策奠定了堅實基礎(chǔ)。

????6月20日，新會區(qū)總工會2025年互助互濟愛心慰問座談會如期而至，為50名上年度職工互助保障計劃理賠額較高的職工發(fā)放慰問金5.4萬元，送上工會“娘家人”的溫暖。

????據(jù)悉，職工互助保障計劃又稱“工會二次醫(yī)保”，是工會為提高職工醫(yī)療保障水平，減輕職工醫(yī)療負(fù)擔(dān)建立的保障機制。自2015年以來，新會區(qū)總工會累計通過互助互濟愛心慰問活動慰問420名患病職工，發(fā)放47萬多元。

????及時伸援手

????織密保障網(wǎng)

????不是一陣風(fēng)，貴在細(xì)水長流。新會區(qū)總工會深諳此道，將常態(tài)化、精細(xì)化幫扶貫穿全年。

????每月，一份份承載著工會心意的“愛心慰問包”，或郵寄或送達(dá)困難職工家中。對于為高昂醫(yī)療費發(fā)愁的家庭，工會依據(jù)自付費用精準(zhǔn)發(fā)放醫(yī)療救助；根據(jù)不同程度，分類撥付生活幫扶金，切實改善職工的基本生活；子女教育是希望，工會及時發(fā)放助學(xué)金，確保職工子女學(xué)業(yè)無憂。去年累計發(fā)放生活救助金36.9萬元、醫(yī)療救助金21.98萬元、子女助學(xué)金25.6萬元。

????據(jù)統(tǒng)計，去年以來，各類慰問活動覆蓋困難職工達(dá)3646人次。2025年春節(jié)，2714人收到了總額72.5萬元的慰問金和慰問品。

????對于因突發(fā)變故生活陷入臨時困境的職工，區(qū)總工會依據(jù)《新會區(qū)困難職工臨時幫扶救助實施辦法》，迅速伸出援手。去年，18名職工獲得共計7萬元的臨時救助金，解了燃眉之急。

????推進(jìn)“四季幫扶”

????靶向發(fā)力解難題

????授人以魚，更要授人以漁。新會區(qū)總工會精心打造“四季幫扶”品牌，通過“送健康”“送就業(yè)”“送技能”“送助學(xué)”，力求從根源上解決問題。

????“送健康”，護(hù)佑職工身體安康。早在2002年，新會區(qū)總工會就聯(lián)合區(qū)婦幼保健院為困難女職工和有意愿的企業(yè)女職工提供免費“兩癌篩查”，為職工筑起健康防線，至今已持續(xù)23年；“送就業(yè)”幫助職工增收。今年以來，新會區(qū)總工會線上線下齊發(fā)力，線上密集推送300余條招工信息，線下攜手人社部門舉辦60場招聘會，幫助職工就業(yè)。更令人動容的是，工會干部化身“就業(yè)紅娘”，深入摸排困難職工家屬情況，大力宣傳政策，提供就業(yè)指導(dǎo)，甚至親自陪同面試、鏈接資源、推薦崗位，只為幫助他們找到一份稱心的工作，從根本上提升家庭“造血”能力；“送技能”助力職工提升本領(lǐng)。免費為困難職工及其家庭成員提供電工、叉車、廚師、家政等實用技能培訓(xùn)，增強其市場競爭力和就業(yè)穩(wěn)定性；“送助學(xué)”為職工子女托舉未來。每年9月，新會區(qū)總工會定期舉辦“金秋助學(xué)”活動，實現(xiàn)從幼兒園到大學(xué)本科的全學(xué)段覆蓋。去年，按不同求學(xué)階段精準(zhǔn)發(fā)放助學(xué)金62.95萬元，惠及218名困難學(xué)子。值得一提的是，2024年10月，新會區(qū)總工會還聯(lián)合區(qū)慈善會推出“午餐關(guān)愛”活動，發(fā)放31.2萬元關(guān)愛金，為260名困難學(xué)生解決了在校午餐問題。

????時代在變，工會“從群眾中來、到群眾中去”的初心使命從未改變。新會區(qū)總工會用一項項扎實的舉措、一串串溫暖的數(shù)據(jù)，將“娘家人”的深情厚誼，精準(zhǔn)滴灌到每一位需要幫助的困難職工心田。這份以職工為中心、以精準(zhǔn)為標(biāo)尺、以常態(tài)為保障的幫扶答卷，不僅助力所有建檔困難職工實現(xiàn)解困脫困，更在新會大地上，穩(wěn)穩(wěn)地?fù)纹鹆艘黄錆M希望的天空。正如一位受助職工所言：“工會，就是我們最堅實的靠山，最溫暖的‘家’?！?/p>